Il posto di lavoro ha un enorme impatto sulla vita dei lavoratori stessi, che insieme e cultura, l’ambiente e il clima vanno a determinare il loro stato psico-fisico. Un recente studio effettuato da Everyday Health in collaborazione con il Global Wellness Institute, ha approfondito l’impatto che l’ambiente di lavoro ha sulla produttività, sulla salute e …
Ben ritrovati per questo quinto appuntamento con la rubrica “Welfare WorldWide”, dove vi proponiamo gli articoli internazionali più interessanti a tema Welfare Aziendale e Benessere Organizzativo. Questa settimana abbiamo tradotto un articolo che parla dei benefici dei massaggi su sedia sul luogo di lavoro, che è proprio una delle nostre attività di punta. (originariamente apparso su …
Lo studio del Global Wellness Institute sottolinea come il benessere sul posto di lavoro non sia mai stato così importante. Per sfruttare il potenziale di un ambiente “sano”, è necessario guardare il benessere sotto un aspetto più deciso. Questa visione incarna diversi principi fondamentali: – Il benessere al lavoro è un diritto di tutte le persone …
Nell’ambito del welfare aziendale, conquista sempre maggiore rilievo il dibattito sull’impiego dei flexible benefit. Di cosa si tratta? Come già accennato in un precedente articolo, i flexible benefits rappresentano un modello alternativo di remunerazione del lavoro dipendente, non avente carichi impositivi e contributivi. Un modello che offre beni, servizi e prestazioni non monetari che si abbinano alla retribuzione …
I Millennials hanno bisogno sia di una meta e sia di dare un significato al loro viaggio, un interessante mix di egoismo e altruismo Ben ritrovati per questo quarto appuntamento con la rubrica “Welfare WorldWide”, dove vi proponiamo gli articoli internazionali più interessanti a tema Welfare Aziendale e Benessere Organizzativo. Questa settimana parliamo ancora di …
Il posto migliore dove lavorare in Europa? E’ Mars. Anche quest’anno Mars Italia è entrata nella classifica 2017 del Great Place to Work posizionandosi al primo posto tra le aziende del largo consumo. Mars Italia, opera in quattro dei sei segmenti di business del gruppo: pet food, cioccolato, cibi etnici, gomme e impiega circa 230 dipendenti, di …
Lo studio del Global Wellness Institute 2016 realizza una previsione di ciò che sarà il futuro del lavoro e mostra il motivo per cui, in quel futuro, la salute è importante. Perché il benessere sul lavoro conta? Salute e sicurezza sul lavoro sono un tema sempre più attuale. Infatti, come rileva il Global Wellness Institute nel recentissimo …
Da un recente studio è emerso che i Millennials è la generazione con il più alto livello di stress mai riportato. Nonostante questa generazione sembra avere una vita ben più semplificata di quanto l’abbiano avuta i nostri genitori. Per esempio, ho sentito mille volte raccontare da gente più grande di me come fossero costretti a fare …
Vediamo alcuni esempi di aziende, cinque nello specifico, che hanno adottato con successo, per sé e per i propri dipendenti, strategie di Welfare Aziendale. Luxottica Nel Febbraio 2009, Luxottica suggerisce la realizzazione di un Programma di welfare aziendale destinato alla popolazione operaia e impiegatizia. Con l’aiuto delle organizzazioni sindacali l’azienda ha, attraverso uno studio, individuato …
Via libera dal Parlamento al disegno di legge S.2233 per la tutela lavoro autonomo che stabilisce nuove regole anche per il cosiddetto smart working o lavoro agile. Il DDL porta con se una serie di novità. Vediamole insieme. Innanzitutto per la prima volta arriva una definizione chiara e precisa di smart working. Concetto che si differenzia dal telelavoro, sia nelle modalità …
